Orang Aneh

Hari ini gw dapet sarapan 'enak'. Omelan dari nenek grandong. Orang aneh di kantor gw yang bener2 aneh.

 

Heran deh, digosipin bagus (eh, kalo diomongin bagus, namanya gosip bukan yah), bukannya diaminin, disyukurin, ato minimal dibuat happy aja gitu, eehh, ini malah dibikin kusut. Sampe mau dibawa ke polisi segala. *ktauan banget so shallow you are*

 

Jadi gini, pagi2 gw ngobrol sama temen (biasalah, gw kan pastinya ngobrolnya sama temen dong. bukan sama meja ato kursi??). Nah, temen gw itu bilang, posisi asst. man HRD lagi kosong, trus kira2 kalo ada yang dimutasi, dari internal, siapa yah?? Masing2 dari kita saling mencalonkan kandidat dengan alesan yang kita buat2 juga. Semua asal dan ga da tujuannya deh. Lagian mana kita juga tau, kalo posisi kosong itu bakal diisi sama kita2 (karyawan sini). Kali aja perush gw buka lowongan dan ambil kandidat diluar sana kan??

 

Nah, yang kita calonin ini, levelnya senior staff. Dimana untuk mencapai level asst. man, senior staff harus menjadi junior spv, kemudian senior spv, baru asst. man. Butuh 3 tahun bok! Kalo dipikir pake logika (yang sehat), jauh banget deh buat 'kandidat' ini bakal menempati posisi kosong itu. LOGIKA AJA! Mana bisa kodok menjadi bintang.

 

Nah, obrolan selese. temen gw yang laen, yang kebetulan tau soal obrolan 'iseng' gw ma temen gw ini, ngomong sama temennya lagi dan kebetulan kedengeran sama kandidat itu. Ga pake lama, si kandidat itu, nelp gw sambil marah2. Murka. Dan sempet2nya bilang, kalo gw ngincer posisi itu, kenapa harus menyebar gosip kalo dy yang mau masuk situ. Pake bilang background pekerjaan gw yang di HRD segala, jadi mo ngincer posisi asst. man HRD itu. Kek nya si orang aneh ini lupa, kalo gw dan dia itu satu level. Sama2 senior staff. Kudu ngelewatin beberapa tahap yang 1 tahapnya itu memakan masa kerja 1 tahun dengan penilaian memuaskan. cih! gw ga sudi bertahan 1 tahun lagi disini kalo ga terpaksa. :P

 

Gw minta maaf dong. Ternyata masalah ga selese sampe situ aja. Temen gw yang ngomong sama temen laen dan kedengeran sama dia, ngomongnya dilebihin, dibilang, office bawah (kantor gw) uda tau semua. Dan mereka tau dari gw. GILAA!! Bener2 deh ya, gosip tuh semakin digosok (ditambah2in) semakin sip. Semakin panas lah kandidat a.k.a orang aneh ini. Sampe bawa2 serikat pekerja, sampe ngancem mo ngeluarin gw. Sampe mo ngadu ke polisi dan ngancem gw bakal di bui. (barengan sama rafi ahmad dong, kalo gw di bui)

 

Gw omongin lagi nih, minta maaf. (keknya si orang aneh ini sama aja tabiatnya sama boss jepang gw deh). Syukurlah dia maafin gw. TAPI,, temen gw yang menyulut kemarahan si orang aneh ini gw bisa diem, disulut lah lagi masalahnya. Yang uda selese, case close, terbuka lagi. Berdarah lagi. Walopun gw ga kena omel (kali ini, karena gw uda minta maaf dan kasus selese. yang kena omel, temen gw yang menyulut kemarahan lagi), mau ga mau gw ikut ga enak. Yah, gw yang uda ogah masuk kemasalah yang uda gw tutup, gw mesti campur tangan lagi. Alhamdulillah selese.

 

Sekarang, temen pertama gw yang gw ajak rumpi pagi2 cuma bisa ngetawain gw. Jadi sebenernya tabiat si orang aneh ini emang terkenal begitu, 11-12 sama boss jepang disini. Gila hormat, tapi ga da kerjaannya. Logikanya aja, orang yang bakal dipromosiin artinya dia berpretasi, kinerja nya bagus. Kenapa harus marah kalo dapat pengakuan kinerja yang bagus? Ya kan? kenapa juga gw minta maaf atas hal yang bukan salah gw? Dan kenapa juga gw minta maaf sampe 2x atas kesalahan temen gw si penyulut kemarahan. Sampe akhirnya gw tau, ternyata ada masalah internal antara orang aneh itu sama temen gw sang penyulut kemarahan itu. Pantes, ngomel ke dia nya lebih parah dibanding ngomel ke gw. ---Grrr--- . Cukup tau aja deh... besok2 kalo rumpi berduaan aja ah, ga mau ajak2. :D

 

Hari ini menyebalkan. Disaat hari ini berlalu tanpa pengumuman dari application gw kemaren, ditambah omelan dari orang yang sangat aneh.

 

Beli tape sama teh...

Cape deeehh....